。我不仅得接好这个面子，还得回过去一个更大的面子，让傻柱也回来......我要不去求情，杨厂长自己下令让傻柱回来，到时候傻柱就更得意了......厂里的编制一个萝卜一个坑，但你放心，要真还有名额，下个肯定是你的，我又不是傻柱，不会故意卡你的......”
苦口婆心外加画大饼，终于让马华彻底打消对袁飞的成见。
马华道：“袁师傅，我想当你徒弟。”
袁飞怔一下，本想拒绝。但转念一想，马生走了，自己在厨房没有一个贴心的自己人。而且师傅带徒弟，厂里还会发额外津贴。
白给的钱干嘛不拿？
“行。”
下午，袁飞和马华一起去了一趟人事部，说明要更换师傅的请求。人事部的人喊来了傻柱，傻柱耐着性子服软，说了两句好话。可无论怎么说，马华坚持更换师傅。
无奈，傻柱也只好同意。
之后，按照公司规定，双方需要填写表格。
大概就是写总结工作经验和感受，以及互相给对方写评价。
这种东西一般是学徒转正的时候才会要求写的，但按规定，师傅和徒弟中途结束关系的时候也需要写。
人事部的人叮嘱了要如实填写，随后让傻柱和马华先回去，等写完了再交上来。
回厨房的路上，傻柱一直和马华说话，大概意思是什么好聚好散。虽然不是师徒了，但一个厨房的人，在一起工作，今后彼此要多多关照之类的话语。
马华一口应下。
这种话不太可能从傻柱口中说出来，袁飞眉头微皱，感觉不对劲。等傻柱走后，他对着马华悄声问道：“你打算怎么写？”
马华道：“就捡点好的，随便写点吧。”
袁飞迟疑下，道：“你要不等傻柱交了，你再上交报告。”
马华摇摇头，“不用。”
看他坚持，袁飞也就没在意。
可下午的时候，忽然一个有缸粗没缸高，除了屁股全是腰的中年男人走进来。来人名叫陈友金。
是工厂的食堂副主任，算是袁飞的顶头上司。
他手上拿着一张纸，进来就点了两个名字。
“何雨柱。”
“马华。”
傻柱憋着笑，屁颠屁颠地小跑过去。
马华虽然一脸疑惑，但也跟着走过去。
陈友金把手上纸张递给傻柱，问道：“这是你写的？”
傻柱瞥了几眼，点点头。
陈友金听完，一把把纸张从傻柱手中抢过来，递给马华，“马华，你有什么想说的吗？”
马华接过，看了几眼，当即大呼“根本不是这么一回事。”
袁飞过来，接过纸张看了几眼。只见这上边根本不能算评价，整页纸，写的满满都是傻柱对马华的控诉。
偷懒不干活，不认真学，马虎粗心，飞扬浮躁，喜欢发牢骚，怨天尤人，不尊师重道......不仅如此，里边还举了好几个
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