第二百二十三章 恐怖的中奖概率
一个企业的发展，离不开人的努力与付出
企业的年会，就是员工的盛典，对优秀的员工们进行赞扬与表彰，鼓励更多的员工积极工作、多创造、多付出，不负青春年华
叶风面前的十箱大钞，1000捆大钞，就是1000万元
这些，他今天就要全部发下去吗？
此刻，最帅老板的魅力也不如面前的这一千万
大家都盯着他面的巨款，屏息静气
叶风微微一笑，“下面，开始广源饮品年终颁奖典礼！”
韦宏杰、尹天仇、陆启明、卫国、李华等人都上台，为公司优秀的员工颁奖
他们一口气颁发了“优秀新人”“优秀员工”“优秀团队”“技术进步奖”“突出贡献奖”等多个奖项
同时，广源饮品为感谢合作伙伴一直以来的信任与支持，颁发了“优秀合作伙伴”奖项，感恩他们和广源饮品共同进退，创造更好的未来
桌上的大钞，以可见的速度，迅速减少
积别人家公司完全不同
一排排“优秀xx”站在台上，手上捧的可不是奖状，可是一捆捆大钞
安保部的魏大刚被评为了“优秀员工”，傻大黑粗的他站在台上，乐得合不扰嘴，一万块钱的奖金，正好一捆，不停在台上挥舞着
“叶总就是大气！！跟着这样的老板，值了！！”
音乐切换成了激昂的运动员进行曲，画面定格成一张张照片
每个获奖的员工，都露出同样的笑脸
“好帅啊！！壕气！！”
媒体朋友们个个都羡慕不已，同样羡慕的还有广源饮品的客户、供应商朋友们
想想他们的年会上发什么奖啊，全是些水果、纸巾，洗发水什么的
他们个个都还乐呵呵的
没有对比就没有伤害
跟广源饮品比起来，这就是天差地远
就是广源饮品的竞争对手们，汇源果汁的朱海涛、统一企业的罗知先，可口可乐的鲁戴维，都自叹不如
他们的公司不是没有钱，而是老板根本舍不得发这么多奖金下来
他们的老板，宁肯发一张奖状了事，一分钱都要计较半天
酒店的员工，切身体会最深，作为参与者，看着人家一捆捆钞票拿走，他们却只能干瞪眼，还要陪着笑脸
真是悲催
江东海把这一切，都看在眼里，暗暗悲叹：“人心散了，队伍不好带了！！”
还有一个为此高兴的局外人，正是华国银行蓉城支行负责信贷的蒋科长
他摸着肥肥胖胖的下巴，“叶风的企业看样子很赚钱啊，这么发钱，赚的肯定更多，可以考虑给个最好评级，争取让他再向我行贷款，或者别的融资”
……
不一会，优秀奖全部发完，叶风面前空了三个大箱子
这就是说，只发了十个奖项，300万元就这么发完了
随着音乐关闭，叶风笑着对大家说：“今天，是