第981章 你是“带资进组”吗？
李野上辈子的时候，听说过一个“领导幸福值”排行表，是一群打工狗闲来无事各种吐槽玩笑排出来的，具体就是在哪一类领导手下干活的幸福值更高
总体来说，在男领导手下干活比女领导略好一点（都市特种兵以及有特殊能力和非分之想的除外，）在天龙人手下卖命比平民选手稍强一些
如果细分来说的话，等待退休的男领导，或者犯了错误翻身无望的男领导，几乎就是天堂模式，因为基本上不管，爱怎么撒欢怎么撒欢，爱怎么摸鱼怎么摸鱼
而那些到点就提，不需什么成绩的强壮天龙人算是幸福模式，因为就算给捅点小篓子，对的仕途也没多大影响，最多骂两句，不会往死里整bq95◇
而那些胸无大志的小天龙人也能凑合，反正没什么大志向，无欲则刚，谁惹e9er★怼谁，有些不错的还会护短
而如果摊上了一个小镇做题家出身，又有上进心的领导，或者那些妄图超越父辈小天龙人
那就别把自己当人了，拉磨的驴休息了替它接着拉，驴歇磨不歇
要是犯了点小错，影响了家老大的前程，整个磨盘都能夯在身上，保准让脑袋开花五体投地哀呼求饶
如果要是投到了更年期领导的门下要么回家多练毛笔字——耗子尾汁、自求多福、菩萨保佑，要么就练好金刚钻，干出的活儿比任何人都好，让她无可挑剔倍感满意
而现在李野看着义正严词的牛红章，好似看到一只拉磨的驴正在冲着自己抛媚眼儿
【小哥，快点上套，体验一下拉磨的乐趣哦！】
拉妹！
虽然李野已经确定牛红章就是倒数第二有上进心的那种领导，但问题李野是“到点就提、不到点也能提”的那种半仙啊！
想逼着拉磨？所有上进的动力都来自自己，还用逼？
李野嘬了嘬牙花子，很为难的道：“们也是想加快速度的，但是们预算有限，只能用各种节省的办法来研究，
如果牛书记能给们拉个一两千万的研究资金过来，那么们的研究速度一定会加快很多”
“.”
会议室内安静了，好几个表情控制能力不行的人，开始低下头看着自己的脚尖，因为们害怕自己憋不住笑，导致新官上任的牛红章把火喷到自己头上
李野的话再明白不过——带资进组是大爷，光耍嘴皮子就负责旁白吧！
这倒不是李野“一切向钱看”，说实话，喊口号拼精神，确实有一定的效果，李野也相信精神和意志是成功不可或缺的因素
就比如赣省的江铃，就在相对艰难的条件下，把五十铃的4JB1发动机仿制成功，而且最后青出于蓝而同时期国内其几家引进技术的厂家，最后全都放弃了
但一分厂不是没有碰到江铃那样的技术团队嘛！