润，也达到了史无前例的刚好632个亿！
4590个亿的销售额，这是一个非常疯狂的数字。
这和后世直播带货那种轻资产轻就业高利润行业完全不同。
直播带货头部一年可以销售几十甚至几百个亿，员工也就仅仅是几百号人而已。
在你兴旺的时候，或许政府看得起你，觉得你是个人物。
但是一旦你出现了问题，那可就一点统（河蟹）战价值都没有了，几百个人的饭碗而已，说丢就丢，一点都不含糊的。
头部主播，也不过是一只待宰的羔羊而已。
但是高瓴的两个大型BG可不一样。
牵一发而动全身，现在单单研发人员，就超过了三万人，直逼四万，后期随着业务不断增多，那可是剑指十万级的恐怖存在。
而制造工人和职能打工人，那就更多了。
现在高瓴林林总总的人加起来，把直属营销什么的算上，已经是超过十万人的大型就业巨无霸。
就算是BUG级存在的富士康，在高瓴面前都是需要掂量掂量自己的分量。
现在的高瓴，已经是一家横跨电子科技，汽车工业，芯片制造，电池制造，小型家电等几个大品类的大型跨国企业。
现在就算是哪个势力想插进来一手，那都得掂量掂量自己的实力。
现在高怀钧手下人实在是太多了，已经大到了你想关闭公司，政府都不让你关闭的程度。
高瓴的业绩情况，在公布出去之前，就第一时间被高瓴内部的员工给知道了。
这群人，是最关心高瓴的报表和业绩的。
因为高瓴是一个和业绩以及利润正相关发放绩效和奖励的公司，项目组业绩高，增长幅度快，那么你的绩效和奖金就越多。
自然，所有人，包括研发端的人，都会用C端思维来思考问题。
这可以有效的避免大锅饭。
“卧槽！公司这业绩也太夸张了，总业绩差不多有4500个亿？”
“对的，4500个亿，差不多640个亿美丽元的销售额了，这简直就是帅毙了。”
“这销售额提升很大啊，今年我们高瓴宋研发组，又可以多拿一些奖金了，嘻嘻。”
“艹！我是在高瓴明和高瓴仰望研发组的，今年是真的吃大亏了。”
“不能这样说，仰望这个领航的姿势，你们的奖金，是有保证的。”
“也是！”
“高瓴今年可以排到福布斯五百强排名第几名啊？”
“按照2016年年中发布的2015年福布斯世界五百强排名来粗略套算，能够排在联合丽华前面，排名在153名的水平。而在去年，我们只排到了215名左右的位置。”
“卧槽！”
“卧槽！牛逼！”
“高瓴实在是太牛了！”
“世界五百强居然都可以排到前两百，以前这可是华国垄断性的国有企业才能涉足的领域啊！”
这样的
点击读下一页,继续阅读 正经人谁写书啊 作品《科技：从倒闭厂，制霸世界》第479章 266267章：最新世界五百强排名！（4000字）