单的催促，这关系到各方的博弈，升职就意味着更大的权利，权利就代表了各方势力的投资，可现如今这份由董事会决定早已拟好的名单却被牢牢的攥在他手上。
毫无疑问，这个节骨眼上陈源当上了北方区域的总理事，已经成为了众矢之的，名单的存在更让他站到了风口浪尖。
在东京这些天，已经不知道有多少人给他打了电话，在总部开会时结识的绝大部分领导高层，都或多或少让自己的人前来敦促。沟通起来大家都是和善至极，但陈源知道别人和善只是因为他的身份，读懂别人的意思之后，他深切的感受到了那份压力。
来东京，反倒有了推诿的借口。
即使陈源回去，也不打算按照名单上的职位晋升按部就班的去办。
北方区域，目前是有三个最主要的派别，一是最老的中正派，这群人往往年过五十，在整个江氏中都占有举足轻重的地位，之所以是最老，是因为他们在前些年江正峰接手原公司，配合政策进行改造的时候，基本上都被发往最艰苦且未曾建设的区域，为江氏进行能源勘探采掘的任务。他们的功劳是毋庸置疑的，但根深错节，且多年倚仗自己的功劳做着买卖权位的事情，多已腐化。
与之对立的是学院派，一群能力非常强的年轻人，大多毕业于本地名校，而且有不少是师生同学关系。不过由于中正派资历太高，且在江氏运营多年，早已把握住了职位上升的通道，所以即便这群年轻人能力强，但总得不到向上的机会，不知道多少次有晋升的机会都被别人上下打点后强抢豪夺去了。
不公的遭遇，导致学院派十分团结，他们星罗棋布在江氏的各个重要职位上，是仅次于中正派的存在。
值得一提，鼎鼎大名的江氏办公室秘书周茶是学院派，陈源去见过的东京地区负责人也是，同样，在他身边的季海在派别中的地位也举足轻重。
这是个很有趣的现象。
虽然学院派从未对陈源这个未来的继承人有过拉拢，可外界总觉得陈源某种意义上代表了这群郁郁不得志的高材生。
这是一个误解。
两方势力进行比较，不能说中正派就一定强，即使他们位高权重，依旧阻止不了像周茶和东京的沈小姐这样极其出众的人，其他学子们也正是以这几位为目标，希望有朝一日，让江氏改换新天。
第三派比较特殊，完全区别于这两派的存在，绝大多数是基层的员工，他们不太关心内部争斗，也根本不在乎头顶上到底是学院派还是中正派如日中天，他们更在乎所能获得的福利。
江氏的公司有总部和旗下的子劳务公司，子公司遍布全球，属于随时可发展和可取缔的状态，不具备上升通道，福利待遇非常好，他们也有专门的部门负责维护
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