长短
不过，只要在梅奥待的时间达到五年，工资薪酬就达到了顶峰
也就是说，一个在梅奥工作五年的主治医生，和一个在梅奥工作20年的主治医生，薪水是完全一样的
当然了，行政岗位的薪水会略高，高得不多
而且行政岗位，每过几年都会轮换，根本就不存在干到退休这种说法
一时间，陆晨倒是有些羡慕这种工作模式
医生完全就不会因为绩效，多做任何一个检查或者化验
只需要专注于临床就行了
难怪梅奥可以吸引到全世界众多的顶级医疗人才！
陆晨还没真正进入梅奥的临床，就已经倍感震撼
“陆，接下来，我带你去看看你要跟着的”Amy把陆晨带到了心血管内科病房，他低头看了眼自己的表，“这个时间，他们现在应该在进行病例讨论”
来到心内科的病例讨论室
陆晨发现这里病房的格局，和华夏完全不同
轻轻推开门
大概有十多位肤色不同的医生围坐在一起
其中有白发苍苍的老教授，也有朝气蓬勃的年轻人
陆晨和Amy坐在了教室的角落中，没有打扰众人的谈论
对于梅奥都要进行讨论的病例
陆晨十分的感兴趣
他看向讲台上的投影仪屏幕，其中讨论的内容，是一个顽固性心绞痛的病人
病人是一个65岁男性，合并多发性骨髓瘤，并且有顽固性血尿
看清楚这个病人的基础情况时，陆晨就大吃一惊
果然是梅奥啊！
随便看到的病例，放到其他地方，基本上都是疑难重症
台下，众位医生进行了激烈的谈论
一个年纪约在三十五岁左右的医生这，正站在讲台上，侃侃而谈
“患者不仅有难一弄熟还存在严重的血尿症，预期寿命为6~12个月在此过程中，患者出现了3~4级心绞痛症状，家庭医生对其进行了负荷测试，结果提示患者存在大面积下壁缺血”
“我们目前面临的问题，就是患者下一步的诊疗计划”
这时候，陆晨也看清了他们整个医疗团队的组成
坐在最上面，白发苍苍的老教授，是团队的主治医生，也就是最上级的医师
中年金发的男医生，是团队中的Fellow，目前正在进行心血管专科化培训
而团队中其他人，除了住院医师、实习生，还有来自全国其他地区的访问医生
经过Amy的提示，陆晨知道这个团队中，有印度人、菲律宾人、日本人，最多的当然还是美国人
团队中的Fellow提问以后
这些住院医师和实习生都十分积极的的参加讨论，并且提出了很多有建设性的意见
不过，Fellow和主治医生两人，显然不太满意众人的答复
Fellow再次提问道：
“这个病人到底是药物保守治疗，还是手术治疗？即便是能够进行血运重建，是选择裸