第二百三十二章 草蛇灰线（其三）
新的人手？这倒也是件好事
东区小队确实长期面临人手不足的问题，眼下有太多线索需要人去整理调查了神调局确实在各个区域都有广为散布的线人，但他们掌握的信息太过片面，根本无法称之为“情报”
先生由于身体变异原因，走在街头实在过于引人注目，根本无法参加情报收集行动；和夏洛蒂也是出于相似的原因；则是单纯不擅长此道；罗温老爷子或许在能力上足以胜任，但他大部分时间都在医院治病救人，没有多余时间给他分配任务
因此，在东区小队的九位常备人员名单中，只有不到一半的人员能够执行真正能够执行情报搜集任务
现在他们确实需要一个功能多面的情报搜集能手：
独眼蜘蛛的作用艾德早已深有体会，黄蜂无人机集群后的火力也令人刮目相看
最重要的是，如果能够搞好关系，没准这位来自皇家学会的新同事能够和他分享更多皇家学会的前沿科研成果
只是，不知道这位新同事是否像亚瑟那样好说话？要知道皇家学会在大众的印象中，向来是以“高智商，低情商”的形象而闻名的
“听上去是件好事”艾德点点头，“只不过为什么会把人分配到东区小队？难道又是拉法叶局长的意思？”
虽说东区小队现在确实有一个现成的空位，但这里实在说不上是个前途光明的岗位——在历年的统计数据里，东区小队的伤亡率向来是最高的
如果皇家学会确实打算让自己的学员未来在神调局中扮演更重要的角色，中央区小队显然是个更好的选择，那里更容易接触到核心层
至于空位则根本不是问题，为了巩固双方的合作关系，神调局方面稍微做些人事调动完全是情理之中的事情
为什么会调来东区，难不成拉法叶又在给他们下什么绊子？
艾德有些不太相信，虽然拉法叶局长不是个东西，但他还不至于蠢到在涉及自己利益的事情上搞事
难道是……他的心底忽然升起了一个预感
“什么时候过来报到，需要我安排一下欢迎仪式吗？”艾德问道
要想拉近关系，首先得给新同事留下一个好印象
“具体的时间我还没接到通知不过已经将皇家学会方面已经将人员档案递交给鸦巢了，不出意料的话应该这几天就会前来报到”
伊顿熄灭了烟斗，倒扣在烟灰缸里敲了敲这是他准备结束谈话前的标志动作：
“新手难免需要一个适应期，有劳你多留心照顾新探员一段时间，让其尽快适应工作环境——要确保这位探员的安全，我们承受不起短时间内再次损失一位皇家学会成员的代价了”
“当然，包在我身上好了”
艾德干净利索地答应道无论从哪个角度来看，他都是指导新人这项任