是秦大妈第一家店进来的，但能力可以说在短时间内，很难有足够的提升；
哪怕这几个月，大多时间都是跟着马毅博学习，同时自己也看书学习；
段浪负责的秦大妈时代北门店，虽说是老店，其实和新店没太大差别，只提前不到一个月开业罢了；
虽说秦大妈已经名声在外；
但时代北门那边，不仅仅有秦大妈一家卖菜的，还有原先的商铺；
一个月时间，完全可以让顾客转化为死忠粉的可能性很小；
最为主要的是买菜的群体比较固定，货比三家的情况下，价格的优势，很容易显现出来；
当然，最为主要的一个原因是其他两家对于段浪负责的时代店进行价格狙击；
而段浪并没有第一时间发觉，导致错失了最好处理这场价格战的时间和机会；
同时，也让秦大妈时代店成为最后一名bq65◆cc
王卫华负责的秦大妈绿城东门店，能成为秦大妈老店铺里面的第一名；
这与孙秋彤的新店第一遥相呼应，足以说明秦大妈合伙人制度的优势；
如果还不足以说明，那就加上石宇负责的秦大妈龙飞小区，在秦大妈五家新店里面排名第二；
哪怕是马毅博负责的新店，同时还出了一等奖，也只是新店里面第三名罢了bq65◆cc
邱风和赵云两人，如果不是负责秦大妈第一和第二家门店，估计和段浪负责的店铺成绩相当；
甚至说，两人还有可能不如段浪；
这段时间，虽说三人都很用功，但段浪不管是从努力程度还是身上那股灵动劲，都超过了两人bq65◆cc
毕竟是秦大妈最早开的两家店铺，再加上亿科城那边，南门就没有竞争对手，北门只有一家竞争对手在苦苦挣扎；
这种情况下，如果没有在秦大妈五家老店里面，策划归纳为第一第二，就是他们作为店长的失职；
但结果，很明显；
他们才排第二第三，与王卫华负责的店铺比起来，还是有些差距；
不是说他们几人都不用功，也不是说他们没有天赋；
其原因有多样性，之前没有系统性的文化理论学习，又自由散漫好几年，再加上秦大妈本身才四个月时间；
一个人的改变，怎么可能这么快，尤其是之前没有接触过的商业方面bq65◆cc
而刘杰，则是接马毅博的班，成为秦大妈合生南门店的店长；
虽说是本科学历，也有一段时间的工作经验，但毕竟之前没怎么接触过卖菜这一行业，同时也是第一次当店长；
说实话，不是最后一名，马毅博也挺意外的；
在秦大妈十家店铺里面，五家老店铺和五家新店铺里面，马毅博之前心里对于第一和最后一名，大概有个底；
老店里面，刘杰负责的店铺垫底，王卫华负责的店铺第一；
新店里面，孙秋彤负责的