第一五二四章 怎么样
杨景行还先去分部看看，就一个惨被延长试用期的假冒前端李帅羽在那做出苦攻的样子，是不是想抓紧最后机会加油转个正多少拿点补偿
杨总这时候温柔呢：“帅羽，过来一下”
股东们进门了，总部这群八卦正欢的职员还是稍微消停点看看几位的脸色隔间里的财务主管李文丽走了出来，保洁阿姨也准备看热闹
杨景行神色平常，走到老位置了老语调：“说一下，如歌不会卖，都别激动了，从现在开始我们都继续在峨洋安心干着吧”
毕竟走上社会一段时间了，年轻人也会审时度势，几乎不要游知行带头，五六十号员工纷纷鼓起掌来，大部分还能惊喜庆祝的样子，甚至欢呼拍桌子，声响简直超过播放器上线那晚合伙人呢，庞惜难得这么笑盈盈，王成川也是挺高兴地搂着王建贤的肩膀王建贤平时就比较正经，责任感使然嘛，这会更严肃了
见反响挺激烈，杨景行压压手：“还是从明天开始吧，大家的劳动得到了肯定，众合对如歌的收购价开到了三千多万，多高兴一会”
男同学嗷嗷吼，女生们咯咯乐
杨景行也喜上眉梢：“晚上加个餐，商量一下多点几个菜，别光是小龙虾，我看也有人不是很喜欢……”
“出去吃！”赵程迪好像已经完全不在乎什么高矮胖瘦
“今天不行”杨景行还想着：“看晚上能不能请客人吃顿饭……他们陈总监很厉害，十六岁就上北邮今天一起听他讲了那么多，后来跟我们又聊了不少，我觉得他说得很好，值得我们好好思考学习大家有什么想法没？”
大家就迅速安静准备思考
“我们回顾一下他主要说了哪些方面，有什么重点”杨景行好像还没被打击够：“有人记了没？”
“我可能记得不全”左文海好大口气：“有些我感觉是废话”
“给大家讲一下”杨景行不敢小觑：“前面来，掌声鼓励”
左文海还不太适应这种，有些犹豫和紧张武明杨作为峨洋现在最年长资深的职场人，得鼓励一下：“放开点，有什么说什么”
“我拿张纸”左文海转身准备到自己工位，中途有同事拿其他同事的递上了
杨景行不冷场：“今天我们畅所欲言，对公司对如歌有什么想法和建议都可以讲出来大家一起讨论王总创立如歌就是为了交流，峨洋也一直鼓励同事仔细想勇敢说，但是通过今天我感觉可能还做得不够……”
左文海不听老板的废话，在便签纸上快速写画了一阵放下，似乎准备好了
“来”杨景行邀请了再提点要求：“我们实事求是就事论事看清形势，克服的困难越大越多，往往收获就最多”
左文海点着头上场：“杨总说得很好……”
杨景行不高兴：“哎！”
赵程迪立刻维护手